作者：周婷婷
来源：西藏日报
图为科技专干斯朗曲珍（右一）在与大家讨论农作物种植技术。本报记者 周婷婷 摄
在藏东高原的群山褶皱里，昌都市贡觉县相皮乡桑珠荣村是一个再普通不过的村落：112户人家，784口人。
但就是这样一个村庄，却走出了一条不普通的路——全村先后培养出113名大学生。
贡觉牧区藏了个“大学生村”！人们不禁要问：这个高原小村，究竟做对了什么？
张兴斌是桑珠荣村驻村第一书记、工作队队长。2024年初到村里时，他吃了一惊——在贡觉牧区，许多村子出一个大学生都算稀罕，而桑珠荣村的大学生名单，贴满了一整块展板。
看出他的疑惑，村党支部书记落郎指着泛黄的老照片，说起了尼玛扎西的事。
那年，尼玛扎西在县中学只读了一个学期就回家放牧。驻村工作队队员一次次跑到放牧点，跟他父母沟通。阿妈心动了，阿爸卖了牦牛，工作队全力帮扶，送他进了昌都市职业技术学校。后来，尼玛扎西一路从职校考到大学，又考上研究生，从西藏藏医药大学毕业后，成了江达县藏医院的一名医生。后来，索朗曲珍考上北京大学的消息传遍了贡觉。这条出山路，就这么被孩子们一脚一脚走了出来。
“早在2020年桑珠荣村党支部就将‘办好乡村教育’定为‘一号工程’。”落郎说，“这规矩，连续两届班子没变过。”
2018年，四郎加措从拉萨师范学院毕业回村，他是村里第一个回来当村干部的大学生。换届后，他被推选为村委会主任。班子平均年龄从43.4岁降到了34.2岁，大专以上学历实现了零的突破。
“以前我是被培养的人，现在我是培养人的人。”四郎加措说。如今，这些懂电商、会管理的年轻人，用亲身经历告诉父老乡亲：知识，就是最好的阶梯。
在桑珠荣村，重视教育是村干部带头用“真金白银”蹚出的传统。
早些年，村干部自掏腰包慰问考上大学的孩子，后来村里条件好的人家和乡里领导也跟着做。
张兴斌和工作队来了以后，推动村里振兴民族手工艺、盘活集体资源，2025年集体经济总收入达50万元。村委会计划从收益中拿出15％，设立“桑珠荣教育公益基金”，作为考上大学的奖励、困难家庭的兜底基金。
堤无玛合作社的负责人西绕尼玛看着村里越来越多的大学生，他也表态：“明年起，我们合作社拿出经营收益的15％，全部注入村级教育公益基金。钱给娃娃读书，比啥都值。”
如今，村里风气大变，乡亲们见面不聊谁家牛羊壮、虫草多，而是比谁家大学生多、考上哪所学校。村里在最显眼的位置设了一个“学子风采榜”，贴着每一个大学生的照片和故事。每年节庆，都会把回来的大学生请上台，给弟弟妹妹们讲讲外面的世界。
村党支部还建了一个微信群，叫“桑珠荣学子”群，群里几百号人，散布在全国各地。有个孩子在群里说了一句话，让很多人眼眶发热：“不管我们飞多远，抬头就能看见家乡的光。”
2022年，斯朗曲珍从长安大学毕业后回到了桑珠荣。很多人问她：“好不容易走出去，为什么要回来？”
她的答案很简单：“出去是长见识，回来是给村里干实事。”
作为科技专干，斯朗曲珍目前正帮着村里大力推广现代农业设施。“技术不仅能在内地使用，在我们村照样也可以。”她说，学电商的，把特产挂上网络；学设计的，把产品包装做得时髦了；学管理的，把合作社打理得井井有条。
目前，已有26名大学生返乡创业。他们有的进了村“两委”，有的成了产业带头人，有的自己创业，把高原的特产卖到了五湖四海。
这天傍晚，张兴斌和落郎又站在公告栏前，看着展示栏里那些年轻的面孔。“板子快贴不下了，得换块更大的。”张兴斌欣慰地说。
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